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Obblighi  normativi per le imprese

Scopri se sei in regola 

Sicurezza sul lavoro

Medicina del lavoro

HACCP

Privacy

Sicurezza sul lavoro

Cos'è?

La sicurezza sul lavoro è l'insieme di norme e misure che mirano a garantire la salute e l'incolumità dei lavoratori, riducendo al minimo rischi di incidenti e malattie.
Consiste in: valutazione dei rischi, per identificare pericoli in azienda; formazione e informazione dei dipendenti sui rischi e sulle misure preventive; adozione di misure protettive, come dispositivi di protezione (DPI); controllo e manutenzione regolare di macchinari; e monitoraggio della salute, con visite mediche periodiche per lavoratori esposti a rischi specifici.

Documenti obbligatori per tutti!

Documenti obbligatori per settori specifici!

Medicina del Lavoro

Cos'è?

La medicina del lavoro è una disciplina medica che si occupa di prevenire, diagnosticare e gestire malattie e infortuni legati all'attività lavorativa. Si concentra sulla salute e sicurezza dei lavoratori, promuovendo un ambiente lavorativo sicuro. La sorveglianza sanitaria è uno degli strumenti della medicina del lavoro e prevede visite mediche periodiche, esami e monitoraggi per verificare l’idoneità dei lavoratori a svolgere determinate mansioni e prevenire rischi per la salute, in particolare in ambienti a rischio. I controlli variano a seconda delle mansioni svolte ovviamente:

MANSIONE: ADD. USO VDT

👉 Visita medica (preventiva e periodica)

👉 Relazione di idoneità
👉 Valutazione anamnestica EPM rachide
👉 Visiotest

MANSIONE: OPERAIO EDILE

✅ Visita medica (preventiva e periodica) 
✅ Relazione di idoneità
✅ Spirometria 
✅ Audiometria 
✅ Elettrocardiogramma 
✅ Screening CDT urinario 
✅ Valutazione anamnestica EPM rachide 
✅ Valutazione anamnestica EPM arti superiori

OBBLIGHI AZIENDALI ANNUALI (D. Lgs. 81/2008 - Art. 40)

❗️ Nomina Medico Competente
❗️ Allegato
❗️ Sopralluogo EPM arti superiori

HACCP

Cos'è?

Hazard Analysis and Critical Control Points è un sistema di controllo che garantisce la sicurezza alimentare attraverso l'identificazione, la valutazione e la gestione dei rischi durante la produzione, manipolazione e distribuzione degli alimenti.

È OBBLIGATORIO PER TUTTE LE AZIENDE CHE OPERANO NEL SETTORE ALIMENTARE.

Attestati e Registri HACCP:

Attestati OSA: Operatore del Settore Alimentare

Certificano la formazione obbligatoria per chi lavora nel settore della produzione, manipolazione e distribuzione di alimenti. Sono parte integrante del sistema HACCP e sono necessari per garantire che il personale sia adeguatamente preparato sulle norme di igiene e sicurezza alimentare.

Gli attestati OSA variano in base al ruolo e alle mansioni dell'operatore:

Manipolatori di alimenti: Corso specifico per chi è coinvolto direttamente nella preparazione e manipolazione dei cibi.

Responsabili del piano HACCP: Corso avanzato per chi deve gestire e monitorare il piano di autocontrollo HACCP.

Questi attestati sono rilasciati dopo la partecipazione a corsi formativi e hanno scadenze periodiche, con necessità di aggiornamento continuo per restare conformi alle normative.

PRIVACY

Cos'è?

La privacy e il GDPR (General Data Protection Regulation) sono strettamente collegati alla protezione dei dati personali. Il GDPR è il regolamento europeo entrato in vigore nel 2018, volto a garantire che i dati personali dei cittadini dell'Unione Europea siano trattati in modo sicuro, trasparente e legale.

Principi chiave del GDPR:

 Informative sulla privacy: Ogni azienda deve fornire una chiara informativa su come vengono trattati i dati personali.
 
Registro dei trattamenti: Le aziende devono tenere traccia dei trattamenti dei dati personali.
 
DPO (Data Protection Officer): Alcune aziende devono nominare un responsabile per la protezione dei dati.

 

Documenti e obblighi legati al GDPR:

Consenso: Il trattamento dei dati deve avvenire solo con il consenso esplicito dell'interessato.
 
Trasparenza: Gli utenti devono essere informati su come i loro dati verranno utilizzati.
 
Diritto all'accesso e alla cancellazione: Gli individui possono richiedere l'accesso ai propri dati o la loro cancellazione.
 
Minimizzazione dei dati: Devono essere raccolti solo i dati strettamente necessari.
 

Responsabilità del titolare del trattamento: Chi gestisce i dati deve garantire la conformità al GDPR e adottare misure di sicurezza adeguate.

Il mancato rispetto del GDPR può comportare gravi sanzioni economiche.

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